ENTRETIEN PROFESSIONNEL

L'entretien professionnel est un entretien obligatoire depuis 2014. Il concerne tous les salariés de plus de 2 ans d'ancienneté et toutes les entreprises quelle que soit leur effectif ou leur activité. Le chef d'entreprise porte donc la responsabilité d'organiser cet entretien et ce, dès la première embauche.

 

Vous avez réalisé les entretiens annuels et vous pensez de ce fait remplir votre obligation ? Attention, l'entretien d'évaluation n'a rien à voir avec l'entretien professionnel. Il s'agit de deux entretiens différents dont la finalité est différente. Pour en savoir plus 

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Nous vous proposons 3 services différents à choir selon votre choix pour vous accompagner et ainsi répondre à votre obligation :

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FORMATION 

PARCOURS AUTONOME

Une formation e-learning pour rendre l'entretien professionnel accessible en  parcourant toutes les étapes pour le réaliser en parfaite autonomie.

  • L'entretien professionnel de A à Z

    • Son cadre légal​

    • Sa préparation

    • Son déroulé

    • Sa formalisation

  • Des vidéos et fiches-outils à télécharger

  • Un entretien téléphonique avec un consultant en fin de parcours  afin de :

    • Valider vos connaissances

    • Apporter des précisions

    • Répondre à vos éventuelles questions

 

  • Prise en charge CPF possible

o  Renseignez-vous

Tarif : 490 € HT*

*Formation en ligne avec une prise en charge par le CPF possible

GESTION

ACCOMPAGNÉE

Un accompagnement sur mesure avec l'appui d'un consultant pour vous accompagner dans la mise en place et la réalisation de l’entretien professionnel en 3 étapes.

 

  • Étape 1 : La préparation

    • Entretien physique ou visioconférence avec le consultant​​​

    • Mise à disposition des supports pour réaliser des entretiens

    • Mise à disposition de fiches outil sur les dispositifs de formation

 

  • Étape 2 : La réalisation

    • Un entretien réalisé par le consultant avec le manager

    • Un entretien réalisé par le manager avec le consultant.

 

  • Étape 3 : La conclusion

    • Entretien de clôture avec la personne en charge de l'entretien

Tarif : 850 € HT**

**La réalisation de deux entretiens est comprise dans le forfait. Tout entretien supplémentaire sera facturé 200 € HT.

EXTERNALISATION 

COMPLÈTE

Une externalisation complète de vos entretiens professionnel auprès d'un consultant. Un gain de temps et l'assurance de répondre à vos obligations d'employeur.

  • Entretiens en visioconférence pour

    • Prendre connaissance de la structure

    • Préparer les entretiens 

  • Réalisation de l’ensemble des entretiens professionnels de vos salariés sur site ou en visioconférence

 

  • Entretien de clôture

    • Définir les priorité

    • Établir un plan d'action

 

  • Établissement d'un rapport de synthèse

Tarif :

400 € HT + 150 € HT / entretien

 
Exemple de fiches outils
L'entretien professionnel 
et ses contours
La différence entre l'entretien professionnel et l'entretien annuel d'évaluation
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EP VS EAE.png

Un conseil ? Des questions ?

N'hésitez pas à me solliciter !