NOS PRESTATIONS

 
 
 
 

L'EMBAUCHE

Nous nous occupons des formalités d’embauche et des aspects juridiques obligatoires.

 

  • Lettre d’engagement,

  • Contrôle des autorisations de travail pour les salariés étrangers,

  • Déclaration préalable à l’embauche,

  • Contrat de travail,

  • …​

LES RESSOURCES HUMAINES AU QUOTIDIEN

Nos conseils et notre gestion RH vous permettent de gérer vos salariés et leur évolution.

 

  • Évolutions et modifications contractuelles,

  • Gestion du temps et de l’activité,

  • Gestion de conflits,

  • Préparation aux entretiens de tous types  (managérial, entretien annuel d'évaluation, disciplinaire, licenciement,..)

  • Procédures disciplinaires,

  • Accompagnement au changement, 

LA RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL

La rupture du contrat de travail doit se conformer à des règles légales.
Nous vous aidons dans la prise de décision et prenons en charge la formalisation.

  • Démission,

  • Fin de période d’essai,

  • Départ en retraite,

  • Rupture anticipée de CDD,

  • Licenciement de tous types,

  • Rupture conventionnelle,

Obligations légales selon l'effectif
​Vous êtes plus de 11 salariés ? Plus de 20 salariés ?
Vous devez alors répondre à des obligations légales.

Nous sommes là pour :

  • Vous conseiller et vous accompagner dans la mise en place ou mise à jour des processus et documents obligatoires.

    • Formation professionnelle en fonction de la masse salariale,

    • Règlement intérieur,

    • Election des délégués du personnel ou du Comité Social Economique, 

    • Embauche obligatoire de personnes handicapées,

  • Réaliser des audits RH pour s’assurer du respect par votre entreprise des obligations légales.

Nos prestations sont réalisées sur mesure, selon vos besoins :

  • Des forfaits conseils définis selon la taille de l'entreprise

  • Des actes complémentaires sur demande (contrats de travail, courriers divers, procédures disciplinaires, etc ...)

Nous proposons également des audits pour vérifier ensemble le respect de vos obligations légales. 

Pour

obtenir un devis

sur mesure :